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41 années d’existence, de promotion, de sensibilisation et de défense des professions de la filière canine et féline. Les métiers du chien et du chat nécessitent des compétences associées au plaisir de travailler avec les animaux. Notre représentativité permet au SNPCC de participer au Dialogue Social et ainsi échanger avec les Partenaires Sociaux dans les différentes commissions liant les chefs d’entreprise et leurs salarié(e)s.

DOSSIER DE PRESSE – TRANSFORMATION de L’APPRENTISSAGE en 2018

Le vendredi 9 Février dernier, le Premier Ministre Edouard PHILIPPE a présenté les 20 mesures que le gouvernement entend mettre en œuvre dans le cadre du développement de l’alternance. Elles font suite aux réunions de concertation et préconisations du rapport de Sylvie Brunet.

L’U2P et la CNAMS ont joué un rôle important dans la préparation de cette réforme et de nombreuses mesures annoncées par le Premier Ministre répondent aux revendications portées ces derniers mois dans le cadre de la concertation avec le Gouvernement et la négociation sur la formation professionnelle en cours de finalisation.

Les collégiens et lycéens recevront des informations sur la possibilité de suivre des formations en apprentissage, la mise en place des contrats devrait être simplifiée, l’âge limite de signature d’un contrat d’apprentissage sera reculé,…

Bien évidemment ces mesures doivent désormais être traduites dans un projet de loi à venir en Avril.

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Source : CNAMS – Février 2018

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L’équipe NeoCare de l’Ecole Nationale Vétérinaire de Toulouse, vous propose un questionnaire qui porte sur : la gestion des nouveau-nés dans les élevages canins et félins français. Il faut compter moins de 5 minutes pour y répondre. Le lien pour participer : Cliquez ici pour l’ouvrir dans une nouvelle fenêtre

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